（郭家蕾）为进一步提升教学质量，促进教师间经验交流与教学能力提升，10月9日下午，人力资源管理系管理学课程组在1栋教学楼816教室举办了一场以“听课、评课”为主题的教研活动。本次会议由课程组负责人徐文婧老师主持，课程组成员赵显洲、何志军、彭燕燕、郭家蕾教师积极参与，共同聚焦课堂教学优化，探索高效教学模式。

活动伊始，徐文婧老师简要介绍了本次教研活动的目的与意义。她指出，听课与评课是教师专业成长的重要途径，通过互听互评，教师可以直观感受不同教学风格，发现自身教学过程中的不足，同时借鉴他人的优秀经验，实现教学能力的共同提升。此次活动旨在搭建一个开放、共享的交流平台，激发教师对教学艺术的深入思考与实践探索。

活动过程中，课程组成员依次展示了各自精心准备的教学片段。徐文婧老师分享了课程导入的巧妙设计和知识点深入浅出的讲解方式；赵显洲和何志军教授分享了案例分析的讲授技巧，彭燕燕和郭家蕾老师则分享了有趣高效的师生互动方式。每一个教学环节的设计都展现了教师们对教学内容的深刻理解和对学生学习需求的精准把握。

评课环节，教师们围绕教学目标达成、教学方法选择、课堂管理、学生参与度等多个维度展开了热烈而深入的讨论。大家既肯定了课程组教师的授课亮点与特色，也坦诚地指出了存在的问题与改进建议，如部分环节时间分配不够合理，现代信息技术手段运用不充分等。这种基于事实、注重实效的评课方式，让每位参与者都感受到了成长的喜悦与压力，进一步激发了大家提升教学技能的紧迫感。

活动尾声，徐文婧老师对本次教研活动进行了总结。她强调，教学是一门艺术，需要不断探索与实践。希望课程组全体成员能够以此次活动为契机，将所学所感转化为实际教学中的行动，持续优化教学过程，提高教学质量，为培养更多高素质的管理学专业人才贡献力量。

此次教研活动不仅加深了教师之间的相互了解与信任，更为大家提供了一个宝贵的学习与成长机会。未来，管理学课程组将继续秉承“互帮互助、共同进步”的精神，定期开展类似活动，不断推动教学创新与教学质量迈上新台阶。

撰稿:郭家蕾

图片:郭家蕾

初审:周旭

复审:张静

终审:刘琰